Đề 1:
10 lòng biết ơn cộng đồng HNI: 
1. Biết ơn vi đã tạo nên một cộng đồng doanh nhân đoàn kết, nơi mỗi thành viên cùng nhau phát triển và lan tỏa giá trị tốt đẹp.
2. Biết ơn những người anh, người chị, người bạn đồng hành đã luôn chia sẻ kinh nghiệm, cơ hội và nguồn lực trên hành trình kinh doanh.
3. Biết ơn đã kết nối những con người có chung khát vọng, để từ những mối quan hệ trở thành những tình bạn và những giá trị bền vững.
4. Biết ơn những cơ hội hợp tác được trao đi với tinh thần cùng thắng – cùng phát triển.
5. Biết ơn những bài học quý giá từ các doanh nhân đi trước, giúp mỗi chúng ta trưởng thành hơn trong tư duy và hành động.
6. Biết ơn những chương trình, hoạt động ý nghĩa đã giúp các thành viên không chỉ phát triển doanh nghiệp mà còn đóng góp nhiều hơn cho cộng đồng.
7. Biết ơn những lúc khó khăn vẫn có những người đồng hành, lắng nghe, động viên và sẵn sàng hỗ trợ nhau.
8. Biết ơn tinh thần phụng sự, trách nhiệm và tử tế mà Hội đang cùng nhau xây dựng.
9. Biết ơn mỗi thành viên HNI vì một câu chuyện, một thế mạnh và một giá trị riêng đã góp phần làm nên sức mạnh chung của cộng đồng.
10. Biết ơn HNI – biết ơn sự kết nối, biết ơn tình đồng đội và biết ơn hành trình cùng nhau kiến tạo một cộng đồng.
Đề 2: 
Cảm nhận Chương 1 “Bí ẩn mang tên cuộc đời”
Nội dung bài viết khẳng định rằng cuộc sống không có một bản hướng dẫn cố định, mà mỗi người phải tự tìm ra ý nghĩa và con đường phù hợp với mình. Có những lúc chúng ta quá mải mê chạy theo tiền bạc, thành công, địa vị và sự công nhận mà quên mất những giá trị giản dị đang hiện hữu bên cạnh. Thời gian không vô hạn, vì vậy cần biết trân trọng sức khỏe, gia đình, tình yêu thương và những phút giây bình an.
Đề 3: 
Cảm nhận Chương 1 “HIỂU NGƯỜI LÀ MỘT DẠNG TRÍ TUỆ”
Nội dung Chương 1 khẳng định rằng thông minh không đồng nghĩa với việc hiểu người. Trong cuộc sống, lời nói có thể được che giấu, nhưng hành vi thường phản ánh rõ hơn tính cách, giá trị và động cơ của một người. Vì vậy, muốn xây dựng các mối quan hệ tốt đẹp, tôi cần biết lắng nghe, quan sát và không vội vàng đánh giá người khác. Hiểu người giúp tôi biết lựa chọn người đồng hành, tránh những niềm tin thiếu căn cứ và ứng xử phù hợp hơn. 
Đề 4: 
Cảm nhận Chương 14 “NGƯỜI THỢ ĐIỆN”
Nội dung khẳng định rằng giá trị không chỉ nằm ở năng lực cá nhân mà còn ở khả năng kết nối và xây dựng hệ thống. Người thợ điện có tay nghề, tận tâm, tạo ra ánh sáng và sự an toàn cho nhiều gia đình, nhưng nếu chỉ làm việc một mình thì thời gian và sức lực luôn có giới hạn. Bài học khiến tôi nhận ra cần biết hợp tác, xây dựng mối quan hệ, tạo đội ngũ và mở rộng cơ hội.
Đề 5: 
Cảm nhận Chương 43 “HGROUP VÀ CHUYỂN ĐỒI SỐ DOANH NGHIỆP”
Nội dung Chương 43 cho thấy rõ hơn rằng chuyển đổi số là xu hướng tất yếu đối với doanh nghiệp trong thời đại công nghệ. Chuyển đổi số không chỉ là ứng dụng công cụ hiện đại mà còn là sự thay đổi về tư duy quản trị, quy trình, mô hình kinh doanh và văn hóa doanh nghiệp. Tôi ấn tượng với định hướng xây dựng hệ sinh thái công nghệ của HGroup, kết nối AI, dữ liệu lớn, điện toán đám mây, blockchain, thương mại điện tử và tự động hóa. 
Đề 6: 
Cảm nhận Chương 45 “100 TRIỆU NGƯỜI VIỆT- MỘT HỆ SINH THÁI THINH VỰỢNG”
Nội dung giúp tôi nhận ra rằng hơn 100 triệu người Việt Nam chính là nguồn lực quý giá để tạo nên một hệ sinh thái thịnh vượng. Mỗi cá nhân đều có năng lực, tri thức và câu chuyện riêng; khi được kết nối bằng niềm tin, công nghệ và tinh thần hợp tác, những giá trị ấy có thể được nhân lên mạnh mẽ. Tôi đặc biệt tâm đắc với quan điểm lấy con người làm trung tâm, doanh nghiệp làm động lực và tri thức làm nền tảng phát triển. Muốn xây dựng tương lai Việt Nam, mỗi người cần không ngừng học hỏi, đổi mới, ứng dụng công nghệ và có trách nhiệm với cộng đồng.