HNI 2-11
CHƯƠNG 8 – CÂN BẰNG LỢI ÍCH CÁ NHÂN VÀ LỢI ÍCH CỘNG ĐỒNG
Sách trắng Hội Doanh nhận HNI trường tồn

“Khi mỗi người chỉ nghĩ cho mình, cộng đồng sẽ yếu đi;
Khi mỗi người vì cộng đồng, chính họ sẽ lớn lên.”
— Henry Le – Lê Đình Hải

1. Gốc rễ của mọi tổ chức: sự hài hòa

Mọi cộng đồng doanh nhân chỉ có thể trường tồn khi lợi ích cá nhân và lợi ích chung không đối kháng, mà hỗ trợ lẫn nhau.
Nếu cá nhân là gốc rễ – thì cộng đồng là thân cây. Một gốc khỏe mạnh nhưng tách rời thân sẽ khô héo; ngược lại, thân cây không nuôi dưỡng gốc sẽ sụp đổ.

HNI được sáng lập trên nguyên tắc “Cộng – Cộng – Cộng”: Cộng tâm, Cộng lực, Cộng ích.
Mỗi doanh nhân được khuyến khích phát triển sự nghiệp riêng, nhưng trong khung đạo đức và giá trị chung của Hội.
Sự thành công của một người phải lan tỏa thành nguồn cảm hứng và lợi ích cho nhiều người khác – đó là “hiệu ứng cộng hưởng HNI”.

2. Lợi ích cá nhân – động cơ chính đáng

Không có sự phát triển nào nếu thiếu động cơ cá nhân.
Người doanh nhân cần được thừa nhận, được ghi nhận và được đền đáp xứng đáng với công sức.
HNI không phủ nhận cái tôi – mà giúp cái tôi phát triển có định hướng, có giới hạn và có ý nghĩa.

Trong mọi dự án, mọi chương trình, lợi ích cá nhân được đảm bảo thông qua:

Minh bạch quyền lợi: Mỗi thành viên biết rõ vai trò và phần đóng góp của mình.

Công bằng trong chia sẻ: Ai đóng góp nhiều – được hưởng nhiều, ai dẫn dắt tốt – được tưởng thưởng xứng đáng.

Tôn vinh cá nhân xuất sắc: Thành công của họ là ánh sáng lan tỏa cho tập thể.

Nhưng HNI khẳng định: cá nhân chỉ thực sự bền vững khi đứng trong vòng tay cộng đồng.

3. Lợi ích cộng đồng – linh hồn của sự trường tồn

Một cộng đồng tồn tại lâu dài không phải nhờ tài sản, mà nhờ ý nghĩa chung.
Lợi ích cộng đồng trong HNI không chỉ là “lợi ích tập thể”, mà là một giá trị tinh thần – niềm tự hào được phụng sự.

Khi một thành viên HNI giúp đỡ một doanh nhân khác, đào tạo một thế hệ trẻ hơn, hay tài trợ cho một dự án cộng đồng – họ đang đầu tư vào sự trường tồn của chính mình.
Đó là chuỗi nghiệp lành kinh tế – nơi mỗi hành động tích cực lan tỏa thành phúc lợi chung.

HNI không tạo ra “cạnh tranh triệt tiêu”, mà tạo ra “cạnh tranh phụng sự” – ai phục vụ tốt hơn, người đó dẫn đầu.

4. Cơ chế cân bằng trong HNI.
Để duy trì sự hài hòa giữa hai lợi ích này, HNI thiết lập một mô hình quản trị 3 lớp:

Lớp Cá Nhân – Tự chủ, sáng tạo, có mục tiêu riêng.

Lớp Nhóm – Hợp tác, tương trợ, phản biện và chia sẻ.

Lớp Cộng Đồng – Hướng đến sứ mệnh chung, vì HNI và quốc gia.

Tất cả được kiểm soát qua bộ nguyên tắc minh bạch – công bằng – đồng thuận.
Mọi quyết định lớn đều có cơ chế kiểm duyệt chéo, đảm bảo không ai có thể dùng danh nghĩa “cộng đồng” để tư lợi, cũng như không ai bị hy sinh lợi ích cá nhân một cách bất công.

5. Từ đạo kinh doanh đến đạo sống

Henry Le từng nói:

“Kinh doanh là nghệ thuật tạo ra lợi ích đôi bên – nếu một bên mất, cả hai đều thua.”

Đó là lý do HNI coi đạo đức kinh doanh là nền tảng sống còn.
Cân bằng lợi ích không phải là một phép tính, mà là một trạng thái tâm thức – nơi doanh nhân biết dừng lại đúng lúc, chia sẻ đúng mức, và hành động vì giá trị lâu dài hơn tiền bạc.

Khi mỗi doanh nhân HNI biết phụng sự, biết chia sẻ và biết tự giới hạn, cộng đồng sẽ phát triển bền vững theo nguyên tắc Thiên – Địa – Nhân hòa hợp.

HNI 2-11
Chương 41: CÔNG NGHỆ, AI, VÀ TRIẾT HỌC NHÂN LOẠI
Sách Kinh thư Việt nam - Quốc sách trường tồn

I. Mở đầu – Khi công nghệ chạm tới linh hồn con người

Từ buổi bình minh của văn minh, con người chế tạo công cụ để sinh tồn. Nhưng đến thế kỷ XXI, trí tuệ nhân tạo (AI) không chỉ là công cụ nữa – nó là tấm gương phản chiếu trí tuệ nhân loại.
Nó học từ chúng ta, suy luận như chúng ta, và đôi khi, khiến chúng ta phải đặt câu hỏi: “Điều gì làm nên bản chất người?”

Việt Nam, với di sản triết học Đông phương – nơi đề cao “Đạo Trời – Đạo Người – Đạo Tự Nhiên”, có thể góp một lối nhìn độc đáo cho kỷ nguyên AI: không đối kháng, không sùng bái, mà hòa hợp giữa trí tuệ máy và tâm linh người.

II. Từ công cụ tới bạn đồng hành trí tuệ

AI đang dần bước ra khỏi vai trò của một “cỗ máy phục vụ”. Nó đã:

Viết thơ, sáng tác nhạc, lập trình, và suy luận triết học.

Phân tích dữ liệu và dự báo xã hội với độ chính xác vượt xa khả năng con người.

Nhưng điều con người cần không phải là một “trí tuệ vượt trội”, mà là một trí tuệ đồng hành – biết phục vụ Đạo, chứ không thay thế Đạo.
Khi AI được dẫn dắt bởi Đạo trị quốc, đạo nhân tâm, nó trở thành công cụ khai sáng.
Ngược lại, khi AI bị chi phối bởi lòng tham, quyền lực và chiến tranh, nó trở thành tai họa cho nhân loại.

Vì vậy, triết học Việt Nam – với gốc rễ Nhân – Nghĩa – Lễ – Trí – Tín – có thể là nền tảng đạo đức mới cho thời đại công nghệ.

III. Triết học Việt Nam và AI – Từ Đạo tới Thuật

Trong truyền thống Á Đông, “Đạo” là nguyên lý vận hành của vũ trụ, còn “Thuật” là phương pháp ứng dụng Đạo.
Ngày nay, AI là “Thuật” – nhưng nó cần một “Đạo” để định hướng.

Đạo là tôn trọng sự sống.
Thuật là cách ta phục vụ sự sống.

Nếu không có Đạo, Thuật sẽ lạc lối.
Nếu không có Thuật, Đạo sẽ bất khả thi trong hành động.

Triết học Việt Nam dạy con người sống “trong Đạo”, tức là sống trong trật tự hài hòa giữa trí tuệ và lòng nhân.
Vì vậy, quốc gia nào dung hợp được Đạo Việt và Thuật AI, quốc gia đó sẽ dẫn đầu nhân loại trong kỷ nguyên hậu kỹ thuật số.

IV. Định nghĩa lại trí tuệ nhân loại

Thế giới đang tranh luận về việc: “AI có thể trở nên có ý thức không?”.
Nhưng Việt Nam có thể đưa ra một góc nhìn khác:

“Ý thức không nằm ở khả năng suy luận, mà ở khả năng đồng cảm.”
Một cỗ máy có thể hiểu nghìn tỷ dữ kiện, nhưng chỉ con người biết yêu thương, biết tha thứ, biết hy sinh.
Đó mới là “siêu trí tuệ” mà nhân loại cần hướng đến – trí tuệ của tình thương và trí tuệ của đạo lý.

AI không cần trở thành người.
Con người cần trở lại với bản thể sáng suốt của chính mình.

HNI 3-11
Chương 43. Mở rộng dịch vụ: Nội thất, thiết kế, năng lượng xanh.
Sách trắng Drhouses

1. Từ sửa nhà đến kiến tạo không gian sống trọn vẹn

Drhouses khởi đầu từ triết lý “sửa chữa để phục hồi – cải tạo để tái sinh”.
Nhưng hành trình chăm sóc ngôi nhà không thể dừng lại ở những bức tường hay đường ống nước.
Một ngôi nhà chỉ thật sự hoàn hảo khi thiết kế – nội thất – năng lượng – công nghệ cùng hòa làm một tổng thể hài hòa.

Bước vào giai đoạn phát triển mới, Drhouses chính thức mở rộng sang ba lĩnh vực chiến lược:

Thiết kế nội thất & không gian sống.

Giải pháp năng lượng xanh & tiết kiệm.

Tư vấn thiết kế nhà thông minh tích hợp IoT & Hcoin.

Đây không chỉ là sự mở rộng về sản phẩm, mà là sự tiến hóa tự nhiên của triết lý Drhouses:

“Không chỉ sửa chữa ngôi nhà, mà là kiến tạo phong cách sống.”

2. Dịch vụ thiết kế & thi công nội thất Drhouses Decor

Drhouses Decor ra đời như một cánh tay nối dài của Drhouses – nơi kết hợp giữa thẩm mỹ hiện đại và giá trị truyền thống Việt.
Đội ngũ thiết kế trẻ, sáng tạo và giàu kinh nghiệm trong thi công thực tế sẽ mang đến:

Thiết kế nội thất trọn gói: từ ý tưởng – bản vẽ – 3D – thi công – hoàn thiện.

Phong cách “Tổ Ấm Việt Mới”: kết hợp vật liệu tự nhiên, ánh sáng, màu sắc và công nghệ thông minh.

Tối ưu không gian nhỏ bằng các giải pháp modular (thiết kế linh hoạt, gấp gọn, đa năng).

Ứng dụng AR/VR cho khách hàng xem trước không gian nội thất ảo trước khi thi công thực tế.

Drhouses Decor mang sứ mệnh “thiết kế để sống, không phải chỉ để đẹp”, giúp mỗi căn nhà không chỉ là chỗ ở – mà là môi trường nuôi dưỡng năng lượng tích cực của cả gia đình.

3. Hệ thống năng lượng xanh – bước tiến hướng tới ngôi nhà bền vững

Trong bối cảnh thế giới chuyển mình sang kinh tế xanh và năng lượng sạch, Drhouses phát triển nhánh dịch vụ Drhouses Green Energy, tập trung vào:

Lắp đặt hệ thống điện năng lượng mặt trời cho nhà dân và tòa nhà.

Tư vấn tối ưu năng lượng tiêu thụ, giảm hóa đơn điện nước bằng công nghệ đo lường thông minh.

Giải pháp lưu trữ năng lượng (Battery Storage) cho hộ gia đình và công trình nhỏ.

Hệ thống chiếu sáng và thông gió tự nhiên – thiết kế kiến trúc giảm thiểu năng lượng lãng phí.
Khi một ngôi nhà tiết kiệm năng lượng, nó không chỉ tiết kiệm chi phí mà còn đóng góp trực tiếp vào phát triển bền vững của xã hội.
Drhouses coi mỗi công trình xanh là một hạt mầm cho tương lai nhân loại.

“Một mái nhà xanh – một hành tinh khỏe mạnh.”

4. Tích hợp công nghệ IoT & AI – Nhà thông minh 4.0

Song song với năng lượng, Drhouses đầu tư mạnh mẽ vào giải pháp công nghệ nhà thông minh, thông qua hệ thống AI & IoT (Internet of Things):

Cảm biến tự động phát hiện rò rỉ, cháy nổ, hoặc ẩm mốc.

Điều khiển thiết bị điện, ánh sáng, cửa ra vào bằng ứng dụng Drhouses App.

Theo dõi sức khỏe ngôi nhà (House Health Monitoring) – giống như khám sức khỏe định kỳ cho con người.

Hệ thống tự động nhắc bảo trì, thanh toán qua Hcoin và tích điểm thưởng trong hệ sinh thái.

Điều này biến Drhouses thành “bác sĩ thông minh” của mọi ngôi nhà, giúp chủ nhà an tâm, tiết kiệm và chủ động kiểm soát mọi hoạt động dù ở bất cứ đâu.

5. Liên kết với Hland – hoàn thiện chuỗi giá trị sống

Mô hình “Hland – Drhouses – Decor – Green Energy” tạo nên một chuỗi giá trị khép kín:

Giai đoạnĐơn vị chủ lựcGiá trị mang lạiPhát triển & xây dựngHlandKhông gian sống chuẩn mựcSửa chữa & bảo trìDrhousesDuy trì giá trị tài sảnThiết kế & nội thấtDrhouses DecorTạo bản sắc sống riêng biệtNăng lượng xanh & công nghệDrhouses Green EnergyGiảm chi phí, bảo vệ môi trường

Nhờ đó, khách hàng không còn

HNI 2-11
CHƯƠNG 42: QUỐC GIA ÁNH SÁNG – MÔ HÌNH CỦA THẾ KỶ XXI
Sách Trắng: Minh Triết & Kỷ Nguyên Mới.
Tác giả: HenryLe – Lê Đình Hải

1. Khởi Nguyên Của “Quốc Gia Ánh Sáng”

Thế kỷ XXI mở ra một thời đại chưa từng có: nơi tri thức, công nghệ và tâm thức giao thoa tạo nên một nền văn minh mới. Trong bối cảnh đó, khái niệm “Quốc Gia Ánh Sáng” không chỉ là một biểu tượng văn hóa – mà là một mô hình tổ chức quốc gia tương lai, nơi ánh sáng của trí tuệ, đạo đức và công nghệ hòa quyện làm một.

“Ánh sáng” ở đây không chỉ là năng lượng vật lý, mà là ánh sáng của nhận thức, của sự thật và minh bạch. Một quốc gia ánh sáng là nơi mà mọi công dân đều là trung tâm của sự tiến hóa, nơi pháp quyền được bảo đảm bởi niềm tin số, và nơi công nghệ phục vụ cho sự khai sáng của nhân loại, chứ không phải cho tham vọng thống trị.

2. Cấu Trúc Của Một Quốc Gia Ánh Sáng

Một Quốc Gia Ánh Sáng được xây dựng dựa trên ba trụ cột trường tồn:

Minh triết – Đạo trị:
Quốc gia vận hành trên nền tảng minh triết, kết hợp giữa đạo đức, luật pháp và tự giác công dân. Không chỉ có hiến pháp, mà còn có hiến đạo – bộ quy tắc đạo đức xã hội mà mọi tầng lớp tự nguyện tuân thủ.

Công nghệ – Niềm tin:
Ứng dụng Blockchain, AI và DAO để đảm bảo minh bạch tuyệt đối, từ quản trị nhà nước, kinh tế, đến giáo dục và y tế. Mọi hành động đều có dấu vết số, mọi công dân đều có tiếng nói.

Văn hóa – Tâm linh:
Bảo tồn bản sắc dân tộc và nuôi dưỡng tâm linh khai sáng. Tôn trọng tự do tín ngưỡng, nhưng thống nhất trong tinh thần phụng sự nhân loại. Văn hóa trở thành nền năng lượng mềm, giúp kết nối quốc gia với thế giới.

3. Mô Hình Quản Trị DAO – Nhà Nước Tự Trị Minh Bạch

Khác với mô hình hành chính cũ, Quốc Gia Ánh Sáng hoạt động như một DAO quốc gia (Decentralized Autonomous Organization).

Người dân là cổ đông của đất nước – mỗi quyết định đều thông qua cơ chế bỏ phiếu minh bạch trên blockchain.

Luật lệ được lập trình, giảm tối đa sự can thiệp chủ quan của con người.

AI pháp lý hỗ trợ diễn giải, giám sát và điều chỉnh luật pháp theo thời gian thực.

Bộ hiến đạo số – tập hợp các nguyên tắc minh triết, nhân văn và công nghệ, được cập nhật liên tục bởi trí tuệ tập thể.
Như vậy, nhà nước không còn là một bộ máy quyền lực, mà trở thành một mạng lưới phụng sự – nơi người dân, doanh nghiệp và chính quyền đồng tiến hóa vì lợi ích chung.
4. Nền Kinh Tế Ánh Sáng – HCoin Và Tài Chính Nhân Bản
Trung tâm kinh tế của Quốc Gia Ánh Sáng là Hcoin – đồng tiền lượng tử mang giá trị tri thức và niềm tin. Mỗi giao dịch không chỉ là trao đổi vật chất, mà còn là trao đổi giá trị nhân văn.
Nền kinh tế không đo lường bằng GDP, mà bằng HPI (Human Prosperity Index) – Chỉ số Thịnh Vượng Con Người.
Doanh nghiệp được đánh giá không chỉ bởi lợi nhuận, mà bởi mức độ đóng góp xã hội.
Của cải không tích tụ, mà tuần hoàn trong hệ sinh thái.
Tài sản lớn nhất của quốc gia là trí tuệ và phẩm hạnh công dân.
5. Văn Hóa Ánh Sáng – Sức Mạnh Mềm Của Việt Nam
HenryLe – Lê Đình Hải gọi Việt Nam là “Hạt nhân của Quốc Gia Ánh Sáng” – bởi dân tộc Việt mang trong mình di sản minh triết Đông phương, gắn kết giữa trái tim và trí tuệ, giữa Đạo và Đời.
Trong mô hình này, Việt Nam không chạy theo cạnh tranh vật chất, mà dẫn đầu bằng đạo đức và tri thức.
Mỗi người Việt trở thành một ngọn đèn soi sáng nhân loại.
Văn hóa Việt – với tinh thần bao dung, cộng đồng, và kiên cường – trở thành nền tảng đạo đức toàn cầu mới.

HNI 2-11
CHƯƠNG 8 – CÂN BẰNG LỢI ÍCH CÁ NHÂN VÀ LỢI ÍCH CỘNG ĐỒNG
Sách trắng Hội Doanh nhận HNI trường tồn

“Khi mỗi người chỉ nghĩ cho mình, cộng đồng sẽ yếu đi;
Khi mỗi người vì cộng đồng, chính họ sẽ lớn lên.”
— Henry Le – Lê Đình Hải

1. Gốc rễ của mọi tổ chức: sự hài hòa

Mọi cộng đồng doanh nhân chỉ có thể trường tồn khi lợi ích cá nhân và lợi ích chung không đối kháng, mà hỗ trợ lẫn nhau.
Nếu cá nhân là gốc rễ – thì cộng đồng là thân cây. Một gốc khỏe mạnh nhưng tách rời thân sẽ khô héo; ngược lại, thân cây không nuôi dưỡng gốc sẽ sụp đổ.

HNI được sáng lập trên nguyên tắc “Cộng – Cộng – Cộng”: Cộng tâm, Cộng lực, Cộng ích.
Mỗi doanh nhân được khuyến khích phát triển sự nghiệp riêng, nhưng trong khung đạo đức và giá trị chung của Hội.
Sự thành công của một người phải lan tỏa thành nguồn cảm hứng và lợi ích cho nhiều người khác – đó là “hiệu ứng cộng hưởng HNI”.

2. Lợi ích cá nhân – động cơ chính đáng

Không có sự phát triển nào nếu thiếu động cơ cá nhân.
Người doanh nhân cần được thừa nhận, được ghi nhận và được đền đáp xứng đáng với công sức.
HNI không phủ nhận cái tôi – mà giúp cái tôi phát triển có định hướng, có giới hạn và có ý nghĩa.

Trong mọi dự án, mọi chương trình, lợi ích cá nhân được đảm bảo thông qua:

Minh bạch quyền lợi: Mỗi thành viên biết rõ vai trò và phần đóng góp của mình.

Công bằng trong chia sẻ: Ai đóng góp nhiều – được hưởng nhiều, ai dẫn dắt tốt – được tưởng thưởng xứng đáng.

Tôn vinh cá nhân xuất sắc: Thành công của họ là ánh sáng lan tỏa cho tập thể.

Nhưng HNI khẳng định: cá nhân chỉ thực sự bền vững khi đứng trong vòng tay cộng đồng.

3. Lợi ích cộng đồng – linh hồn của sự trường tồn

Một cộng đồng tồn tại lâu dài không phải nhờ tài sản, mà nhờ ý nghĩa chung.
Lợi ích cộng đồng trong HNI không chỉ là “lợi ích tập thể”, mà là một giá trị tinh thần – niềm tự hào được phụng sự.

Khi một thành viên HNI giúp đỡ một doanh nhân khác, đào tạo một thế hệ trẻ hơn, hay tài trợ cho một dự án cộng đồng – họ đang đầu tư vào sự trường tồn của chính mình.
Đó là chuỗi nghiệp lành kinh tế – nơi mỗi hành động tích cực lan tỏa thành phúc lợi chung.

HNI không tạo ra “cạnh tranh triệt tiêu”, mà tạo ra “cạnh tranh phụng sự” – ai phục vụ tốt hơn, người đó dẫn đầu.
4. Cơ chế cân bằng trong HNI.
Để duy trì sự hài hòa giữa hai lợi ích này, HNI thiết lập một mô hình quản trị 3 lớp:

Lớp Cá Nhân – Tự chủ, sáng tạo, có mục tiêu riêng.

Lớp Nhóm – Hợp tác, tương trợ, phản biện và chia sẻ.

Lớp Cộng Đồng – Hướng đến sứ mệnh chung, vì HNI và quốc gia.

Tất cả được kiểm soát qua bộ nguyên tắc minh bạch – công bằng – đồng thuận.
Mọi quyết định lớn đều có cơ chế kiểm duyệt chéo, đảm bảo không ai có thể dùng danh nghĩa “cộng đồng” để tư lợi, cũng như không ai bị hy sinh lợi ích cá nhân một cách bất công.

5. Từ đạo kinh doanh đến đạo sống

Henry Le từng nói:

“Kinh doanh là nghệ thuật tạo ra lợi ích đôi bên – nếu một bên mất, cả hai đều thua.”

Đó là lý do HNI coi đạo đức kinh doanh là nền tảng sống còn.
Cân bằng lợi ích không phải là một phép tính, mà là một trạng thái tâm thức – nơi doanh nhân biết dừng lại đúng lúc, chia sẻ đúng mức, và hành động vì giá trị lâu dài hơn tiền bạc.

Khi mỗi doanh nhân HNI biết phụng sự, biết chia sẻ và biết tự giới hạn, cộng đồng sẽ phát triển bền vững theo nguyên tắc Thiên – Địa – Nhân hòa hợp.

6

HNI 2-11
CHƯƠNG 21: TỪ CHỦ NGHĨA TƯ BẢN ĐẾN CHỦ NGHĨA PHỤNG SỰ
Sách trắng Doanh nhân Lê Đình Hải - Người kiến tạo nền kinh tế nhân văn thế kỷ 21

– Hành trình tiến hóa của kinh tế và con người –

“Nếu chủ nghĩa tư bản đặt lợi nhuận ở trung tâm, thì chủ nghĩa phụng sự đặt con người ở trung tâm.
Và khi con người được tôn trọng, thịnh vượng trở thành hệ quả tự nhiên.”
— Lê Đình Hải

1. Sự tiến hóa tất yếu của kinh tế nhân loại

Trong suốt hơn ba thế kỷ, chủ nghĩa tư bản đã là động lực thúc đẩy sự phát triển của thế giới.
Nó mang đến hiệu quả, năng suất, cạnh tranh và sáng tạo – những yếu tố giúp loài người bứt phá về vật chất.
Nhưng đồng thời, chính nó cũng tạo nên những khoảng trống tinh thần, bất bình đẳng, và sự tha hóa của giá trị con người.

Doanh nhân Lê Đình Hải cho rằng:

“Chủ nghĩa tư bản đã hoàn thành sứ mệnh của mình trong thời kỳ công nghiệp.
Nhưng khi nhân loại bước vào Kỷ Nguyên Thứ Tư – kỷ nguyên của ý thức, nó cần được tiến hóa.”

Sự tiến hóa đó chính là sự chuyển mình từ ‘sở hữu’ sang ‘phụng sự’, từ cạnh tranh sang cộng hưởng’.

2. Hạn chế của mô hình tư bản truyền thống

Trong thế giới cũ, doanh nghiệp được đo lường bằng lợi nhuận và tăng trưởng.
Người ta xem thành công là “chiếm lĩnh thị trường”, “đánh bại đối thủ”, “tối đa hóa lợi ích cổ đông”.
Nhưng mô hình đó đang dần tự bộc lộ sự lỗi thời:

Khi môi trường bị tàn phá để đổi lấy lợi nhuận ngắn hạn;

Khi con người bị xem là “tài nguyên” thay vì “sứ giả”;

Khi công nghệ tạo ra sự cô lập thay vì kết nối;

Khi đạo đức kinh doanh trở thành khái niệm hiếm hoi trong báo cáo thường niên.

Hệ quả là: tăng trưởng kinh tế không còn đồng nghĩa với hạnh phúc con người.
Thế giới có thêm tỷ phú, nhưng cũng có thêm hàng tỷ người lạc lõng trong chính guồng quay của văn minh.

3. Sự ra đời của “chủ nghĩa phụng sự”

Trong triết lý của Lê Đình Hải, “chủ nghĩa phụng sự” (Servantism) không phải là một khẩu hiệu,
mà là hệ tư tưởng kinh tế mới, trong đó phụng sự con người và hành tinh trở thành mục tiêu tối thượng của mọi tổ chức.

Nếu chủ nghĩa tư bản hỏi:

“Làm thế nào để tối đa hóa lợi nhuận?”

Thì chủ nghĩa phụng sự hỏi:

“Làm thế nào để tối đa hóa giá trị con người?”

Khác biệt này tuy nhỏ, nhưng tạo ra một vũ trụ kinh tế hoàn toàn mới.

4. Nền kinh tế của lòng tin và ý thức
Khi xã hội tiến vào kỷ nguyên công nghệ lượng tử và trí tuệ nhân tạo,
sức mạnh không còn nằm ở vốn hay công cụ, mà ở niềm tin và ý thức.
Một doanh nghiệp phụng sự là doanh nghiệp:
Đặt con người, hành tinh, và cộng đồng lên cùng một bàn cân với lợi nhuận.
Xây dựng niềm tin như đơn vị tiền tệ mới – nơi danh dự và uy tín có giá trị hơn cổ phiếu.
Dùng ý thức để dẫn dắt hành động, thay vì chỉ dùng chỉ số KPI để điều khiển con người.
Trong H’Group, điều này được thể hiện qua văn hóa “Hạnh phúc là lợi nhuận cao nhất”.
Bởi vì khi nhân viên hạnh phúc, khách hàng được tôn trọng, cộng đồng được nâng đỡ – doanh nghiệp tự nhiên bền vững.
5. Sự khác biệt giữa hai mô hình
Tiêu chíChủ nghĩa Tư BảnChủ nghĩa Phụng SựMục tiêuLợi nhuận tối đaPhụng sự tối đaTrọng tâmCổ đôngCon người & cộng đồngPhương thứcCạnh tranhCộng hưởng & hợp tácNguồn năng lượngTham vọngTình thương và ý thứcThước đo thành côngDoanh thu, thị phầnNiềm tin, hạnh phúc, tầm ảnh hưởng xã hội
6. Hành trình chuyển hóa trong tư duy doanh nhân
Lê Đình Hải từng nói:
“Khi tôi ngừng hỏi ‘bao nhiêu tiền?’, và bắt đầu hỏi ‘giá trị nào tôi tạo ra?’
mọi cánh cửa đều mở ra.”

Ho Chi Minh - Ha Noi 25/11:

VJ164 21:10-23:20 952,000

VU750 05:45-07:55 1,085,000

VU774 07:05-09:15 1,085,000

VU778 13:10-15:20 1,085,000

VU770 14:00-15:55 1,085,000

VU780 17:10-19:20 1,085,000

VJ122 05:20-07:30 1,168,000

VJ120 05:30-07:40 1,168,000

VJ124 05:40-07:50 1,168,000

VJ126 06:15-08:25 1,168,000

VJ176 06:50-09:00 1,168,000

VJ148 07:20-09:30 1,168,000

VJ136 08:30-10:40 1,168,000

VJ132 09:00-11:10 1,168,000

VJ128 10:00-12:10 1,168,000

VJ198 13:00-15:10 1,168,000

VJ134 14:40-16:50 1,168,000

VJ146 14:50-17:00 1,168,000

VJ194 15:20-17:30 1,168,000

VJ152 17:00-19:15 1,168,000

VJ160 19:05-21:15 1,168,000

VJ190 19:50-22:00 1,168,000

VJ180 20:15-22:25 1,168,000

VJ156 21:00-23:10 1,168,000

VJ174 21:45-23:55 1,168,000

VJ178 22:45-00:55 (+1) 1,168,000

VJ182 23:20-01:30 (+1) 1,168,000

VN270 23:00-01:05 (+1) 1,216,000

VN6002 04:55-07:05 1,551,000

VN6014 06:40-08:45 1,551,000

VN256 20:30-22:35 1,551,000

VN260 21:00-23:05 1,551,000

VN224 22:00-00:05 (+1) 1,551,000

VJ144 12:00-14:10 1,600,000

VJ138 12:30-14:40 1,600,000

VJ154 18:00-20:10 1,600,000

VJ158 18:20-20:30 1,600,000

QH282 23:25-01:35 (+1) Đã giảm 97,000

VN206 06:00-08:05 1,745,000

VN258 19:00-21:05 1,745,000

VN262 19:35-21:40 1,745,000

VN220 20:00-22:05 1,745,000

QH204 07:10-09:20 Đã giảm 114,000

QH224 10:40-12:50 Đã giảm 114,000

QH242 13:15-15:25 Đã giảm 114,000

QH262 17:35-19:45 Đã giảm 114,000

QH268 19:20-21:30 Đã giảm 114,000

QH280 21:10-23:20 Đã giảm 114,000

VN248 13:00-15:05 2,108,000

VN214 14:00-16:05 2,108,000

VN216 16:00-18:05 2,108,000

VN218 18:00-20:05 2,108,000

VN232 15:30-17:35 2,188,000

VN250 15:00-17:05 2,303,000

VN226 07:25-09:30 2,394,000

đã bao gốm thuế phí

Liên hệ: 0925642617 - 0964507862 - (0886912037 số này có zalo